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社保究竟应该什么时候开始买?
最佳缴纳社保年龄是什么时候?
这里有两个答案: 对于有工作单位的人来说,自然是越早越好;对于灵活就业自己缴纳社保来说,考虑到性价比,那退休前的15年开始缴费,也就是说女35岁;男45岁,算是性价比较高的年龄吧。
1. 社保是五险,并非只有养老保险。在我们参保五项保险的时候,对养老保险来说是积累,对医疗、生育、工伤、失业保险来说,就是当下随时可能用得上的,保障当下生活的保险。
2. 对于养老来说,越早参保,缴费年限越长,根据养老金计算公式,缴费年限越长,养老金越多。
3. 社保缴纳单位出大头大概70%左右、个人出小头30%左右。不交社保,也不允许单位把钱发给员工,当然是一工作马上缴纳最好了。
4.我国劳动法规定的合法用工年龄为16岁以上,也就是说,16岁就可以开始缴纳社保了。
1. 根据养老金多缴多得的原则,肯定是越早缴纳越好。因为缴费年限越长,我们年老退休时领取的退休金就越多,越能保障我们退休后的生活。
2. 但是,现在的人创业也不容易,找工作也不容易,好不容易找个工作吧,工资也不高,每个月赚个三千两千的,光社保费就得一千多,还有孩子要养,实在拿不出来,怎么办?
3.考虑到我们年老时,失去了劳动能力,还不想给孩子添麻烦,那就交个最低保障,15年。
到老了也能退休,也有养老金领。
最佳缴纳社保的年龄是什么时候?这个问题要看提问者是灵活就业人员还是在职人员?灵活就业人员缴纳社保女性55岁退休,男性60岁退休,最低缴费时间为十五年。如果提问者是灵活就业人员,缴纳灵活就业养老保险,女性最佳缴费年龄在40岁以前,男性最佳缴费年龄在45岁以前。
很多人认为社保缴费多了就浪费了,吃亏了,有这种想法是错误了,社保政策是缴费基数越高,缴费时间越长,你退休后的工资就越高。提问者也可以到法定年龄就可以缴纳社保,而不是刚好卡着时间缴费,最主要是要看提问者的经济条件是否允许了。
如果提问者是在职人员,上班开始后就要缴纳职工养老保险,职工养老保险缴费分两部分,单位承担16%,个人承担8%,每个月有单位统一按时缴费。职工养老保险缴费与灵活就业养老保险有所不同,职工养老保险单位承担一部分,个人承担一部分,灵活就业养老保险缴费是个人全部承担。
不管提问者是灵活就业人员还是在职人员,到了规定的退休年龄必须交够十五年,如果到了退休年龄,没有交够社保部门规定的最低年限,必须延续缴费延迟退休,所以建议大家及时办理社保,按时缴纳社保。希望我的回答能帮助到你,欢迎大家关注我的头条号,了解更多社保信息,欢迎大家留言咨询。
社保酒精应该什么时候开始买?
个人认为,从工作开始,就一直买,不要中断。毕竟,缴费年限越久,等到退休的时候,养老金可以领取的额度就会越高,不至于我们到了晚年处于财务困境当中。
自从学校毕业,参加工作,由于当时入职的还算是一家正规的单位,从入职当月开始就开始缴费社保了,由于从一而终,都在一个体系内混,虽然中间换过公司,但都是一个大集团下的,对各种社保、公积金啥的都没有影响。
社保的重要性:社保包括五种保险,第一,养老保险,该险种能够保障到了老年的基本生活需求。第二,失业保险,能够给因为失业而暂时失去生活来源的劳动者提供物质帮助。第三,医疗保险。第四,工伤保险。第五,生育保险,男职工也要参加生育保险。可以说是和我们的日常生活息息相关。一旦中断,会带来很多不必要的麻烦。
而且到了我们老年退休后,社保的缴费年限长短直接会影响到我们每月领取养老金额度的多少,所以,社保缴费越早开始越好,就像我们投资理财一样,尽早开始。
有条件的话当然是越早越好!
为什么这么说呢?
这是由于我国社保险法规定,凡是参保缴费的人员,要想获得养老金,就必须缴费达十五年以上,且年龄符合法定退休标准。而我们有些朋友对这些规定不太了解,总以为社保是跟商业保险一样,能晚交就晚交,反正待遇也不高,这是绝对错误的思想观念。
我可以负责的告诉你,社保是国家主导的民生工程,它不以盈利为目的。而商业保险是企业行为,是以盈利为目的的,这绝对是两码事。社保养老金的计发原则是多缴多得,长缴多得,只要人活着,养老金就能一直发放。那么回到本题上,有条件的话就应该尽量早参保缴费,缴的年限越长,你的养老金会相对越高,你的老年生活就会得到更好的保障。
总之,社保现在只有两种形式,一个是城镇职工社保,一个是城乡居民社保。交城镇职工社保如果是有劳动关系的人员,只要劳动关系存在,单位就必须交社保,因为社保法对用人单位有强制作用。而如果以个人灵活就业的身份交社保,应该说缴费的年限越多,缴费的金额越大,你的养老金收益就越高。
反过来讲,灵活就业者交职工社保是不允许补交的。如果临近退休再缴费,最低要达到15年,但是15年的缴费年限养老金是很低的。因此说社保越早参保缴费受益越大。而如果交居民社保,虽然60岁不满15年可以一次性补缴,但是补缴没有财政补贴,这样看也是越早缴费越划算。
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