大家好，今天关注到一个比较有意思的话题，就是关于家政保姆合约的问题，于是就整理了2个相关介绍家政保姆合约的解答，让我们一起看看吧。
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保姆签的是什么合同？
有以下几点要注意的一、保姆合同属于劳务服务合同，按双方平等、自愿原则签订。二、雇佣保姆的合同签订时主要应注意以下几点：
1、要约定合同期限；
2、约定报酬和支付方式；
3、约定工作任务和具体要求；
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4、交待必要的注意事项；
5、双方的权利义务和违约责任
保姆签的是劳动合同，即是三方在场所签的合同，就是中介所，雇主，保姆。这种合同野能代表雇主一方什么时间结算工资，一个月结算多少钱工资，是否拖欠工资，在合同里面都要表明清楚。同时也要求保姆在雇主家所做的一切事物也都要说明这也是双方约束。
保姆签的是劳务合同，一般由中介、雇主、保姆三方组成，中介收取服务费，雇主付费给中介公司后再发放给保姆，也可以签订合同后雇主直接发给保姆，三方合同最大的优势在于明确工作任务的性质和时间，对雇佣双方起到约束监督协调的同时也提供了更好的服务。
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保姆合同一般签几年？
保姆合同签订几年，这要双方协商才可以，一般合同签订之前有一个试用期，如果试用期好了，大家可以协商签个一年或者是几年，不可能一来就签几年的，因为保姆和雇主也有一个磨合的时间，是否和保姆能融洽的生活在一起，也是一个方面，所以一般和保姆签订几年，这是不确定的，大家都会先试一试，合适了才会签长期的合同的。
到此，以上就是对于家政保姆合约的问题就介绍到这了，希望介绍关于家政保姆合约的2点解答对大家有用。
